1. CELULAS QUE SE MULTIPLICAN

• Orar cada día por los miembros de la reunion.
• Confraternizar con los asistentes.
• Invitar a nuevas personas.
• Cuidar de los que ya recibieron a Cristo.
• Animar a otros para que se conviertan en nuevos líderes.

LIDERAZGO CON PASIÓN.

La pasión en el ministerio grupal es fundamental para el éxito. Algunos líderes siguen sin tener resultados, pues, su trabajo está basado en la mediocridad. Por eso, es que aunque ellos siguen el modelo al pie de la letra siguen sin avanzar junto a los miembros de su grupo.

Sin pasión se desiste rápidamente de la metas. No se lucha por obtener resultados, no se gime delante de Dios para que él salve las almas. Es como estar acostado en una hamaca frente a un terreno infértil esperando que dé fruto. Tiempo después se levanta enojado porque no pasó nada.

Igual les sucede a los líderes que carecen de pasión. Buscan las personas para llevarlas a la reunion pero, lo hacen sin el menor interés por ellas, sólo por obtener números.

Un líder con pasión va como el buen pastor en busca de la oveja perdida. No desiste en buscarla, y si para eso tiene que llegar a la casa de una  persona cien veces lo hace, y si es necesario lo hace otras cien veces más.

El líder debe infundir pasión por Jesucristo. Si un líder muestra desinterés por la obra de Dios igual serán sus miembros. No espere que sus miembros hagan el trabajo por usted. Si usted lleva un servicio a Dios con pasión tarde o temprano sus ovejas le seguirán.

Existen dos tipos de líderes, los que pasan renegando porque sus miembros no ayudan en nada a la reunion y se deciden a quedarse de brazos cruzados sin hacer nada también. Los otros mantienen la pasión por Jesucristo y siguen haciendo la obra sabiendo que la obra es de Dios. No desisten aunque nadie quiera ir a la par de ellos. Pueden pasar sin tener resultados y con el negativismo de todos alrededor, pero, están decididos por servir a Dios con pasión.

Un líder apasionado es aquel que es ejemplo de sus miembros en todo aspecto, en la oración, en la búsqueda de Dios, en la santidad, en congregarse. Resulta ser un modelo inspirador para sus miembros.

Conocí a un líder que jamás se congregaba, sólo los domingos y de vez en cuando algún culto de semana. Pero, era el que nunca tenía resultados en su reunion. Siempre renegaba diciendo que nadie lo apoyaba. El hecho era que toda la gente había aprendido a ser como él. 

LA PASIÓN ES COMO UN FUEGO QUE SE TRANSMITE DE PERSONA A PERSONA Y VA INCENDIANDO A OTROS. Es tan poderosa que puede hacer una gran obra en quién la posea. Para tener resultados en una reunion no se necesita tener una edad determinada o estado intelectual alto, basta la pasión para que pueda tener una reunion familiar exitosa.

Con esto no estoy diciendo que no es necesario el conocimiento. Es importante, pero, aquel que se olvida de la pasión por Jesús el conocimientotes  como un vagazo seco. Para el que tiene pasión el conocimiento le ayuda a hacer el trabajo con eficacia.

La pasión es capaz de abrir brecha en los lugares donde había selva, pues, llena de valor a quién la posee. La pasión en una persona hace que ésta lucha constantemente por lograr lo que desea aún teniendo que sufrir por ello.

No se trata sólo de implantar el sistema grupal, de conseguir un anfitrión o un colaborador, sino que se trata reimplantar el amor por servir a Dios en los miembros de la reunion familiar, en los líderes y supervisores porque sino los grupos solamente se convertirán en un departamento más de la iglesia para estar entreteniendo gente sin hacer nada beneficioso para el Reino de Dios sobre la tierra.

DESARROLLO DE LA REUNIÓN FAMILIAR

1. La reunión celular, no debe convertirse en un "MINI CULTO",
2. La reunión familiar, no es una iglesia en casa,
3. La reunión familiar, debe crear un ambiente de amenidad y no hermético.

1. No coloque sillas una detrás de la otra, no es el local de la iglesia,
2. Conserve el orden natural del hogar, un ambiente familiar,
3. No utilice un púlpito o mesa que lo separe de los oyentes, ya que el Líder no predica, sino que evangeliza (expone el estudio en voz baja) a un grupo de amigos que se han reunido.
4. No se necesitan flores, para ponerlas delante del Líder.
5. No esté de pié al frente de los oyentes, utilice una silla (recomendado).

1. Debe estar en la puerta recibiendo a los invitados.

1. Es oyendo Orar a otros que se aprende,
2. Los amigos necesitan oír la Oración que el Líder está haciendo, por lo tanto la única voz que tiene que oírse es la voz del Líder, los demás cristianos lo harán en silencio,
3. Como la mayor parte de asistentes son amigos, ellos no saben Orar, por lo tanto necesitan aprender a Orar,
4. Es para que los amigos aprendan orar.

1. Enseñar a los amigos, dos o tres coros,
2. Animarlos a que los aprendan.

1. No leer La Guía en la Reunion,
2. Apegarse al estudio de La Guía.

1. Explicar que la ofrenda se entregará en la iglesia al día siguiente,
2. Explicar que el 15% de esa Ofrenda, va dedicado al fondo de misiones mundiales; para predicar el Evangelio vía satélite, abrir nuevas iglesias, ayuda a los Ministros del Evangelio, construcciones, etc.

1. Las fechas de los Bautismos en Agua, Ayunos, Vigilias,
2. La Fecha de los inicios a seminarios para Líderes,

1. Hasta aquí, la reunion  debe durar 1 hora.